La plus importante chaufferie biomasse de l'agglomération bordelaise
Dalkia - Chaufferie biomasse du Centre Hospitalier Charles Perrens et du CHU de Bordeaux

Energie

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Date de la visite

jeudi 30/11/2023 | 09h00-12h00

Date limite d'inscription

lundi 20/11/2023 à 19h00

Adresse

137b Rue Léo Saignat
33000 BORDEAUX

Visite accessible PMR

Oui

Consignes vestimentaires

  • Chaussures plates exigées
  • Chaussures fermées exigées
  • Vêtements couvrants (pas de shorts et jupes)
  • Des surchaussures de sécurité seront prêtées par l'entreprise pour la visite

Rappel

Visite réservée aux enseignants et autres cadres de l’éducation nationale sans leurs élèves.

Résumé de l'activité

Afin d’alimenter en chauffage et eau chaude sanitaire le Centre Hospitalier Charles Perrens et le groupe hospitalier Pellegrin du CHU de Bordeaux, Dalkia a conçu et réalisé une chaufferie centrale abritant 2 chaudières fonctionnant à l’énergie biomasse. Un réseau de canalisations souterraines, long de 960 mètres, a été construit afin d’acheminer vers le CHCP et le groupe hospitalier Pellegrin, la chaleur produite par la chaufferie centrale.

Description de la visite

Accueil café, présentation de l'entreprise et du site, puis visite des installations avec le témoignage d'un technicien d'exploitation puis échanges sur nos besoins en compétences, les formations menant à nos métiers, etc.

Informations sur le site

La plus importante chaufferie biomasse de l'agglomération bordelaise est située à l'entrée du site Charles Perrens. Abritant deux chaudières biomasse (3,75 et 5,75 MW, soit une puissance globale de 9,5 MW) et une chaudière gaz de secours (4,5 MW), elle consomme 18 000 tonnes de bois par an afin de couvrir les besoins en chauffage et eau chaude sanitaire des deux centres hospitaliers qui seront couverts à 83% par la biomasse.

Programme de la visite

Durée: 3h00

  • Présentation de l'entreprise
  • Présentation du site de l'entreprise
  • Visite des installations
    • Installation technique
  • Pause café/échanges
  • Intervention de salariés
  • Echanges sur les besoins en recrutement et formation
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