Découverte d’une usine de transformation des huiles végétales
SIO - Société industrielle des oléagineux - Saint-Laurent-Blangy

SIO - SOCIETE INDUSTRIELLE DES OLEAGINEUX
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Date de la visite

vendredi 05/12/2025 | 09h00-12h00

Date limite d'inscription

vendredi 14/11/2025 à 20h00

Adresse

16 rue du général de gaulle
62223 Saint-Laurent-Blangy

Visite accessible PMR

Non

Consignes vestimentaires

  • Chaussures plates exigées
  • Chaussures fermées exigées
  • Vêtements couvrants (pas de shorts et jupes)
  • Pas de bijoux
  • Des chaussures de sécurité sont prêtées par l'entreprise pour la visite (prévoir des chaussettes)

Rappel

Visite réservée aux enseignants et autres cadres de l’éducation nationale sans leurs élèves.

Résumé de l'activité

Créée en 1907, l'entreprise ADM-SIO est spécialisée dans le raffinage, la purification et la transformation d'huiles végétales. Son activité principale consiste à traiter des matières premières pour fournir des ingrédients techniques adaptés aux exigences de secteurs réglementés tels que la pharmacie, la cosmétique et la nutrition (humaine et animale). Le site industriel transforme les corps gras pour répondre à des critères précis de pureté et de fonctionnalité.

Description de la visite

Il y aura une présentation de l'entreprise (45 min), puis une visite d'une usine (30 min)et du laboratoire (30 min) sera faite.

Informations sur le site

Installée à Saint-Laurent-Blangy, à proximité d'Arras, cette PME compte 150 collaborateurs. L'usine dispose d'un outil de production capable de fournir une gamme étendue d'huiles végétales hautement purifiées, conformes aux normes strictes de l'industrie pharmaceutique et agroalimentaire. Le site assure la production et le contrôle de solutions oléagineuses dont les profils sont ajustés selon les contraintes techniques et réglementaires de chaque client.

Programme de la visite

Durée: 3h00

  • Présentation de l'entreprise
  • Présentation du site de l'entreprise
  • Visite des installations
    • Atelier de fabrication
    • Laboratoire
  • Pause café/échanges
  • Intervention de salariés
  • Echanges sur les besoins en recrutement et formation
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